中山市经济研究院院长就2013年广东省企业500强接受《南方都市报》采访
编者按：近日，广东省企业联合会和广东省企业家协会昨日公布了2013年广东省企业500强、广东省制造业百强和广东省服务业百强企业的排序，中山灯饰，服饰和五金三大支柱产业无一入围省企500强。对此，中山市经济研究院院长梁士伦教授接受《南方都市报》采访表示：“这与中国休闲服装之都的名号跟比不相符。”
■支柱产业面临“只见星星不见月亮”的窘境
作为中山“一镇一品”专业镇经济的支柱行业，灯饰、服饰、五金一直是中山经济的骄傲。仅灯饰行业今年上半年经检验出口的电光源及灯具货物17399批，货值约5.7亿美元。从出口产品种类看，LED灯具出口批次和货值分别增长了136.2%和119.8%，约占中山电光源出口的10%以上。
虽然古镇LED灯饰发展势头强劲，且有众多的LED企业，配套产业链也很完善，但整个产业中却呈现“只见星星不见月亮”的局面，难以突破发展瓶颈的问题，一些大品牌企业更是出现了外迁的势头。如何加速培育龙头企业，捍卫灯饰之都在灯饰界的霸主地位成为近些年困扰古镇的一大难题。
面临同样困境的还有中山的服饰行业，从2008年开始，随着国际市场环境的恶化，中山的外向型服装产业就出现了一些困难。由于缺乏品牌意识，至目前为止，中山仍是一个服装生产基地，满足现在的加工地位。虽然有霞湖世家、埃古、华人礼服等知名企业，但整体品牌打造并不理想，缺乏进一步上升的动力，没有一个响亮的全国知名品牌。
■周边行业跃居行业翘首
在本次公布的500强企业名单中，隐含着中山目前发展的另一个忧虑——无论是古镇LED灯饰、沙溪服饰，还是小榄五金，均没有一家企业进入省500强。这意味着，在这三个中山引以为豪的行业中，正在做大做强的大型企业并不多，且尚未达到在众多企业里脱颖而出的发展规模。
但反观其他城市，在500强名单里这3大行业并非一无所获，反而收获颇丰。如百丽国际控股有限公司、广东精艺金属股份有限公司、广东坚朗五金制品控股有限公司等。其中位列32位的百丽国际控股有限公司同是做服饰，是服饰行业排名最前的企业。
而即使是中山周边城市的灯饰LED、服饰、五金相关的企业也并未缺席名单，如佛山电器照明股份有限公司、广东坚朗五金制品股份有限公司、佛山市国星光电股份有限公司、东莞市搜于特服装股份有限公司等。
■对此，梁士伦曾痛心疾首地表示：“这与中国休闲服装之都的名号根本不相符。”
捷径：鼓励上市资产几何级增长
为了进一步培养企业，近年来，中山除了引导本土企业上市之外，也屡屡推出了一系列的鼓励措施，以图助力本土企业做大做强，鼓励上市资产几何级增长。
据了解，去年以来，中山市提出打造资本市场中山板块的战略部署，创新思路，整合资源，鼓励引导企业采用境外上市、股权并购、创设外资投资性公司和创投公司等措施，有效搭建海外金融资本合作利用平台，推动企业上市取得实效，招商引资工作绩效大幅上升。
截至目前，中山境内外上市公司及通过发行审核企业达20家，股权投资基金达25支，创业投资管理机构8家，资金规模达51亿元，已经投资项目71个，投资金额达27亿元，市内一批上市后备企业或科技创新型企业获得了投资。为民间资本搭建了新的投资平台，为构建“资本中山”奠定了基础。
直道：借力“新三百”孵育龙头企业
当“一镇一品”经济发展到一定程度后，中山开始面临着发展的瓶颈，虽然民营经济发达，但真正称得上是龙头企业的却屈指可数。如何孵育龙头企业，让众多企业形成“星月同辉”的局面，成为中山今年“爬坡越坎”所要面对的突破点。
■“新三百”致力打造品牌企业
为了培育更多的龙头企业，今年年初中山出台《大力实施“新三百”计划促进骨干企业加快发展工作方案》（下称《方案》）。《方案》中明确提出，力争2016年底培育出超10家百亿级企业，100家十亿级企业，10家百亿级乃至若干个以民营企业和中小微企业为主体。
据了解，在“新三百”计划中，中山将针对目标企业实施“一企一策”，其中百亿级培育企业由市领导牵头负责，十亿级培育企业由镇区领导牵头负责，每月跟踪企业生产经营状况，研究解决企业面临的困难和问题。
值得一提的是，中山将鼓励总部企业“走出去”，整合域内外资源。对于培育企业总部留在中山，在境内市外扩张的项目视同市内项目享受同等的扶持政策。
■如何留住企业，政府需重视
去年10月底，建华管桩集团总部从中山市小榄镇搬往江苏省句容市。据了解，作为全球最大的管桩生产商，建华管桩在全国52家分公司，年产值超过100亿元。
除了建华管桩之外，今年年中，从三乡走出的地产界巨头雅居乐也迁至广州，在业界激起不小的涟漪。至于“迁都”的原因，雅居乐高层表示主要是考虑到广州高等院校、研究机构众多，总部迁往广州首先有利于吸纳更多高素质人才。“土生土长”的大型企业陆续离开，无疑让中山经济发展事倍功半。
对此有专家指出，中山现有土地资源已不多，发展总部经济与提高单位产出是符合中山目前发展需求的模式。但一方面要吸引总部进驻的时候，也要想法设法留住本地的企业，无论是盘活现有土地为其发展助力，还是为其提供更多的配套资源，都是政府要考虑的问题。
